Ответте на вопросы:

1) Дайте характеристику общественной формы разделения труда в период становления и развития различных отношений в России?

2) Перечислите отношения тесно связанные с трудовыми?

3) Как представлена система дисциплины "Трудовое право"?

Кроме трудовых отношений трудовое право регулируют и некоторые иные отношения, тесно связанные с трудовыми, предшествующие им или вытекающие из них. К таковым, согласно ст. 1 ТК, относятся отношения:

* по организации труда и управлению трудом;

* по трудоустройству у данного работодателя;

* по профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации работников непосредственно у данного работодателя;

* по социальному партнерству, ведению коллективных переговоров, заключению коллективных договоров и соглашений;

* по участию работников и профессиональных союзов в установлении условий труда и применении трудового законодательства в предусмотренных законом случаях;

* по материальной ответственности работодателей и работников в сфере труда;

* по надзору и контролю (в том числе профсоюзному контролю) за соблюдением трудового законодательства (включая законодательство об охране труда);

* по разрешению трудовых споров.